คำแนะนำที่ยอดเยี่ยมเกี่ยวกับความเป็นผู้นำที่คุณอยากอ่าน


0
คำแนะนำที่ยอดเยี่ยมเกี่ยวกับความเป็นผู้นำที่คุณอยากอ่าน thumbnail

ความเป็นผู้นำเป็นคุณสมบัติสำคัญที่ต้องมีเมื่อคุณรับผิดชอบธุรกิจ ทุกคนมีทักษะที่แตกต่างกันการค้นหาจุดแข็งของคุณจะช่วยให้คุณเป็นผู้นำที่ดีขึ้น เคล็ดลับด้านล่างจะช่วยพาคุณออกไปที่นั่นเพื่อที่คุณจะได้เห็นว่าคุณทำอะไรได้บ้างในฐานะผู้นำ

ทำทุกวิถีทางเพื่อให้งานง่ายขึ้นเมื่อคุณเป็นผู้นำคน ให้แน่ใจว่าคุณมุ่งเน้นไปที่สิ่งที่สำคัญจริงๆ หลังจากมุ่งเน้นไปที่เป้าหมายเหล่านี้แล้วเท่านั้นที่คุณสามารถปรับลำดับความสำคัญได้ ใช้เวลาในการปรับปรุงงานประจำวันของคุณให้มากที่สุด ให้เวลาคุณและทีมของคุณในการคิดเชิงบวก

เมื่อพยายามเป็นผู้นำที่ดีสิ่งสำคัญคือต้องฟังสิ่งที่คนอื่นพูด ความคิดเห็นหรือแนวคิดของคุณไม่ได้รับประกันว่าจะดีเพียงเพราะคุณเป็นผู้นำ หากคุณรับฟังแนวคิดหรือความคิดเห็นอื่น ๆ คุณอาจพบว่าคนรอบข้างอาจมีแนวคิดดีๆที่สามารถใช้ได้ดีกับคุณ

ธุรกิจมีการเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลาดังนั้นจงเปิดรับแนวคิดใหม่ ๆ แม้ว่าที่ผ่านมาจะมีบางสิ่งที่ใช้ได้ผลดี แต่ก็ไม่ได้หมายความว่าจะไม่มีวิธีที่ดีกว่าในการทำงานให้สำเร็จ เปิดรับแนวคิดใหม่ ๆ คุณสามารถลองใช้วิธีการใหม่ ๆ ในระดับเล็ก ๆ ก่อนที่จะนำไปใช้ทั่วทั้ง บริษัท

พูดคุยกับพนักงานของคุณในลักษณะที่ทำให้พวกเขารู้สึกว่ามีความสำคัญ ทุกคนต้องได้ยิน เป็นตัวอย่างที่ดีที่สุดเสมอ อย่าตะโกนใส่พนักงานของคุณทำให้พวกเขาอับอายต่อหน้าเพื่อนร่วมงานหรือดูหมิ่นความคิดของพวกเขา โอกาสในการปรับปรุงสามารถมาจากที่ใดก็ได้ดังนั้นเปิดรับข้อเสนอแนะ

ใช้เวลาในสำนักงานให้มากกว่าที่จะทำ อาจเป็นเรื่องน่าตื่นเต้นที่ได้เดินทางไปทุกที่ที่คุณสามารถทำได้ แต่การเป็นผู้นำกระเป๋าเดินทางไม่ได้สร้างแรงบันดาลใจให้ทีมกลับมาที่สำนักงานหลัก หากคุณพบว่าตัวเองเดินทางมากกว่าครึ่งเวลาคุณสามารถมั่นใจได้ว่าพนักงานของคุณไม่ได้มองว่าคุณเป็นผู้นำของพวกเขา พวกเขาต้องการเห็นคุณที่นั่น

ซักซ้อมพฤติกรรมและทัศนคติที่คุณต้องการแสดงในฐานะผู้นำที่มีประสิทธิผลในความคิดของคุณ พยายามสร้างวิสัยทัศน์ที่สมจริงที่สุดเท่าที่จะทำได้ เมื่อถึงเวลาให้มุ่งเน้นไปที่การนำพฤติกรรมที่คุณฝึกฝนมาสู่การปฏิบัติ นักกีฬามักใช้วิธีนี้ก่อนการแข่งขันหรือการแข่งขันใหญ่ ๆ

จำไว้ว่าความหวังไม่ใช่สิ่งที่ดีเสมอไป หากคุณหรือธุรกิจของคุณเกี่ยวข้องกับสถานการณ์ที่มีจุดจบที่ไม่อาจหลีกเลี่ยงได้และเลวร้ายให้ทำในสิ่งที่จำเป็นเพื่อยุติสถานการณ์และดำเนินการต่อไป พนักงานจะไม่มีวันให้อภัยการมองโลกในแง่ดีของคนตาบอดในสถานการณ์เช่นนี้และจะเป็นการดีกว่าที่ทุกคนจะมีสถานการณ์เลวร้ายอยู่เบื้องหลังพวกเขาโดยเร็วที่สุด

ใครก็ตามที่มีบทบาทเป็นผู้นำควรกังวลเกี่ยวกับความไว้วางใจ คุณต้องสามารถไว้วางใจทีมของคุณหรือทีมงานของคุณและพวกเขาต้องสามารถไว้วางใจคุณได้ด้วย ลองประชุมกับกลุ่มเล็ก ๆ เป็นระยะซึ่งมีการพูดคุยและแก้ไขปัญหาด้านความไว้วางใจ มองหาบทความที่ดีเกี่ยวกับเรื่องของความไว้วางใจในที่ทำงานและอ่านกับกลุ่มของคุณเพื่อให้ข้อเสนอแนะและคำแนะนำซึ่งกันและกัน

ในฐานะผู้นำคุณมีหน้าที่กำหนดเป้าหมายและแรงบันดาลใจของทีมของคุณ สร้างสถานการณ์ที่ดีที่สุดสำหรับทีมของคุณและวิสัยทัศน์ของคุณสำหรับอนาคต แบ่งปันเป้าหมายเหล่านี้กับพวกเขาและขอความคิดเห็นและข้อเสนอแนะของพวกเขา ผู้นำที่แท้จริงมีทีมภายใต้เขาที่มุ่งเน้นไปที่เป้าหมายเดียวกันและจะบรรลุเป้าหมายได้อย่างไร

รักษาทัศนคติที่ดี ในฐานะผู้นำคุณเป็นผู้กำหนดเสียงสำหรับธุรกิจของคุณ คุณต้องแน่ใจว่าโทนเสียงที่คุณตั้งไว้เป็นหนึ่งในความเป็นไปได้แง่บวกและความอดทน กระตุ้นให้ผู้ที่อยู่ภายใต้คุณคิดในแง่ของการแก้ปัญหาเสมอไม่ใช่ปัญหาเพื่อที่พวกเขาจะได้มองโลกในแง่ดีขณะที่พวกเขาทำงาน

อย่าเล่นรายการโปรดของพนักงานบางคนเมื่อพวกเขาเสนอข้อเสนอแนะ แสดงความเคารพและความสนใจเท่ากันทุกคน ความเป็นผู้นำที่ดีต้องการให้คุณปฏิบัติต่อผู้อื่นตามที่คุณต้องการได้รับการปฏิบัติ มีความยุติธรรมเมื่อต้องติดต่อกับพนักงานคนใดคนหนึ่งและอย่าทำผิดสัญญาเมื่อคุณทำไปแล้ว

แม้ว่าคุณจะเป็นผู้นำ แต่ก็เป็นสิ่งสำคัญที่คุณจะต้องพยายามอย่างดีที่สุดเพื่อเข้ากับผู้อื่น แม้ว่าจะดูเหมือนง่ายกว่าที่จะควบคุมพวกเขาและบอกพวกเขาว่าต้องทำอะไร แต่คุณจะพิสูจน์ให้คนอื่นเห็นว่าคุณเป็นผู้นำที่ยอดเยี่ยมหากคุณเป็นส่วนหนึ่งของทีมที่ยอดเยี่ยม

ผู้นำที่มีเสน่ห์มีความสามารถที่ทรงพลังในการดึงดูดและสร้างแรงบันดาลใจให้ผู้อื่น สมาชิกของกลุ่ม เครื่องมือที่มีประสิทธิภาพที่สุดอย่างหนึ่งของผู้นำที่มีเสน่ห์ดึงดูดคือแนวโน้มในการมองและอธิบายความเสี่ยงว่ามีความน่าสนใจสูง ด้วยการจัดการกับโครงการที่มีความเสี่ยงพวกเขาดูเหมือนกล้าหาญและมีส่วนร่วม คุณสมบัติเหล่านี้ช่วยเน้นย้ำถึงแรงดึงที่มีประสิทธิภาพของผู้นำที่มีเสน่ห์

ให้ความสนใจกับสิ่งที่พนักงานของคุณไม่ได้พูด เรียนรู้ที่จะอ่านภาษากายเพื่อที่จะเข้าใจความรู้สึกที่พวกเขาไม่ได้แสดงให้คุณเห็นทางวาจา หากทุกคนในห้องไม่มีความสุขและไม่มีใครพูดถึงก็ถึงเวลาที่ต้องนำปัญหามาที่โต๊ะ สิ่งนี้ช่วยส่งเสริมการสื่อสารและทำให้องค์กรของคุณดีขึ้น

ผู้นำที่เข้มแข็งเข้าใจถึงความสำคัญของการพัฒนาทักษะของตน การเรียนรู้วิธีใช้ทักษะของคุณเป็นสิ่งที่สำคัญที่สุดอย่างหนึ่งที่คุณสามารถเรียนรู้ได้ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณได้ให้ความสนใจอย่างเต็มที่กับคำแนะนำนี้


Like it? Share with your friends!

0

Comments

comments

0 Comments

Your email address will not be published. Required fields are marked *