ผู้นำมาจากทุกสาขาอาชีพ บางทีคุณอาจรู้สึกเพราะภูมิหลังของคุณว่าคุณจะไม่ได้เป็นผู้นำที่ยิ่งใหญ่ นั่นไม่เป็นความจริง ทุกคนสามารถเป็นผู้นำที่มีประสิทธิภาพรวมทั้งคุณด้วย ทุกอย่างเริ่มต้นด้วยการเชื่อมั่นในตัวเองและมีความมุ่งมั่นที่จะประสบความสำเร็จ บทความต่อไปนี้มีเคล็ดลับดีๆมากมายที่จะแสดงให้คุณเห็นว่าจะเป็นผู้นำที่ดีที่สุดได้อย่างไร
คุณอาจเป็นคนที่มีวิสัยทัศน์และมีความเข้าใจที่ดีเยี่ยมเกี่ยวกับภาคการตลาดของ บริษัท ของคุณ แต่คุณไม่รู้ทุกอย่าง ผู้ใต้บังคับบัญชาของคุณอาจติดต่อใกล้ชิดมากขึ้นกับส่วนหนึ่งของตลาดซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของงานของพวกเขา หากผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดของคุณบอกว่าโฆษณาของคุณไม่เหมาะสมกับกลุ่มเป้าหมายของคุณให้ฟังเธอ เธอคงใช่
เดินคุย ผู้นำไม่พูดอย่างหนึ่งและทำอย่างอื่น สิ่งนี้สร้างความสับสนให้กับพนักงานและการเลิกใช้งานในหลาย ๆ ด้าน แทนที่จะใช้ชีวิตตามสิ่งที่คุณพูด ทำตามและนำโดยตัวอย่าง จากนั้นคุณจะมีมากกว่าพนักงานคุณจะมีแชมป์เปี้ยนที่เชื่อมั่นในธุรกิจและความเป็นผู้นำของคุณด้วย
เรียนรู้ชื่อพนักงานของคุณ ผู้นำที่ยอดเยี่ยมต้องใช้เวลาในการเรียนรู้ชื่อของพนักงานที่ใกล้ชิดที่สุดและแม้แต่ชื่อของนักแสดงชั้นนำที่อยู่ภายใต้พวกเขา มันแสดงให้พวกเขาเห็นว่าคุณใส่ใจพวกเขามากพอที่จะรู้จักพวกเขาไม่ใช่แค่ในฐานะคนงาน แต่ในฐานะคนจริงๆ
ผู้นำที่ดีรู้วิธีที่จะเลี้ยงดูคนอื่นให้เติบโต ใช้เวลาในการสนับสนุนคนอื่น. คุณสามารถทำได้โดยเรียนรู้จุดแข็งรูปแบบการทำงานและความสนใจของพวกเขา พยายามกระตุ้นให้พวกเขาแสวงหาความเป็นไปได้และความท้าทายใหม่ ๆ จำไว้ว่าทุกคนมีความสามารถในการขยายศักยภาพของ บริษัท
หากคุณทำผิดพลาดจงยอมรับมัน ไม่มีอะไรจะฆ่าความเชื่อมั่นที่มีต่อคุณได้เร็วไปกว่าการยืนกรานว่าคุณถูกต้องเมื่อคุณไม่ชัดเจน อย่างไรก็ตามหากคุณยอมรับได้ว่าคุณผิดคุณจะได้รับความเคารพจากลูกน้องของคุณ การเคารพคนรอบข้างเป็นสิ่งจำเป็น
ในทุกๆวันจงเป็นคนแรกในสำนักงานและคนสุดท้าย นี่ไม่ใช่แค่การทำงานให้ได้มากที่สุด เป็นการให้พนักงานของคุณรับรู้ถึงจรรยาบรรณในการทำงาน หากพวกเขาเห็นว่าคุณทำงานหนักพวกเขาจะเชื่อมั่นในตัวคุณในฐานะผู้นำมากขึ้น และด้วยความไว้วางใจที่แท้จริงและผลผลิตที่เพิ่มขึ้น
อย่าเพิ่งบินโดยนั่งกางเกงของคุณ ให้หยิบหนังสือขึ้นมาอ่านแทน อย่าเพิ่งอ่านหนังสือเกี่ยวกับความเป็นผู้นำทางธุรกิจอย่างเดียว คุณอาจพบเกร็ดความรู้ที่เป็นประโยชน์ซึ่งสามารถนำไปปรับใช้กับบทบาทของคุณในฐานะผู้นำธุรกิจในหนังสือประเภทต่างๆแม้แต่หนังสือที่เล่าเรื่องสมมติ!
ยึดมั่นกับเป้าหมายของคุณ วิธีหนึ่งที่ผู้นำมักจะล้มเหลวคือพวกเขา “สลับข้าง” เมื่อสิ่งต่างๆเริ่มยากขึ้น พยายามยึดมั่นกับเป้าหมายที่คุณตั้งไว้และทำในสิ่งที่ทำได้เพื่ออยู่บนเส้นทางเดียวจนสำเร็จ ในที่สุดคุณอาจต้องเปลี่ยนเส้นทาง แต่ทำอย่างระมัดระวังและหลีกเลี่ยงการทำมากเกินไป การเปลี่ยนแปลงเส้นทางอยู่ตลอดเวลาอาจทำให้ผู้อื่นสับสนและไม่แน่ใจสำหรับผู้อื่น
แนวคิดที่ดีสำหรับทุกคนในตำแหน่งผู้นำที่ควรลองคือเขียน “จดหมายเปิดผนึก” ถึงสมาชิกในทีมหรือพนักงานเป็นระยะ ๆ ในจดหมายฉบับนี้คุณสามารถรับทราบการทำงานที่ดีประสิทธิภาพโดยรวมและแสดงความขอบคุณสำหรับทุกสิ่งที่พวกเขาทำ ไม่มีอะไรที่เหมือนกับการยกย่องเพียงเล็กน้อยเพื่อเพิ่มขวัญกำลังใจ
การเป็นผู้นำที่ยิ่งใหญ่ไม่ใช่แค่การให้ความสำคัญกับทุกการเคลื่อนไหวของผู้คนมากเกินไป เป็นการแสดงให้ผู้คนเห็นวิธีที่ดีที่สุดในการทำสิ่งต่างๆและทำให้พวกเขาแสดงให้คุณเห็นว่าพวกเขามีความสามารถ คุณต้องให้กำลังใจและกำลังเสริมเพื่อช่วยให้พวกเขาทำดีที่สุด
เมื่ออยู่ในธุรกิจพยายามเป็นผู้นำด้วยตัวอย่างเสมอและอย่าพูดแค่ชื่อ แม้ว่าคุณจะไม่ได้เป็นหัวหน้างานหรือผู้จัดการ แต่จงพยายามที่จะทำงานของคุณให้ดีเท่ากับคนที่อยู่เหนือคุณ นี่อาจเป็นวิธีที่ดีในการก้าวขึ้นบันไดโดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าคนที่อยู่ในตำแหน่งสูงขึ้นเห็นว่าคุณกระตุ้นให้เกิดผลผลิตที่สูงขึ้นในทุกคนที่อยู่รอบตัวคุณ
จำไว้เสมอว่ามีความสัมพันธ์แบบผกผันระหว่างสิ่งที่คุณคิดกับผลงานส่วนตัวของคุณ . หากมีบางอย่างอยู่ในใจให้จดไว้ หากคุณต้องการดำเนินการตอนนี้ หากรอได้หรือไม่สามารถช่วยได้ในนาทีนี้ให้วางกระดาษไว้ด้านข้างแล้วลงมือทำสิ่งที่ทำได้ในตอนนี้
จำไว้ว่าความหวังไม่ใช่สิ่งที่ดีเสมอไป หากคุณหรือธุรกิจของคุณมีส่วนร่วมในสถานการณ์ที่มีจุดจบที่ไม่อาจหลีกเลี่ยงได้และเลวร้ายให้ทำในสิ่งที่จำเป็นเพื่อยุติสถานการณ์และดำเนินต่อไป พนักงานจะไม่ให้อภัยการมองโลกในแง่ดีของคนตาบอดในสถานการณ์เช่นนี้และจะเป็นการดีกว่าที่ทุกคนจะต้องเผชิญกับสถานการณ์เลวร้ายโดยเร็วที่สุด
จำไว้ว่าไม่ว่าคุณจะดูแลธุรกิจที่คุณทำงานหรือเป็นเจ้าของมากแค่ไหนก็ตาม ผู้ใต้บังคับบัญชาอยู่ที่นั่นเพื่อตรวจสอบเงินเดือน ซึ่งหมายความว่าพฤติกรรมประจำวันของพวกเขามักจะเลียนแบบโดยไม่รู้ตัวและแม้แต่ขยายขอบเขตของคุณเอง นั่นหมายความว่าความอารมณ์ดีและความหลงใหลของคุณสามารถติดต่อกันได้ ในทางกลับกันความรู้สึกไม่สบายตัวและความโง่เขลาของคุณก็สามารถทำได้เช่นกัน
ดังที่คุณเห็นจากข้อมูลข้างต้นการเป็นผู้นำที่มีประสิทธิผลต้องการความมุ่งมั่นแน่วแน่ที่จะประสบความสำเร็จและเชื่อมั่นในตนเองว่าคุณสามารถเป็นผู้นำได้จริงๆ บทความนี้นำเสนอคำแนะนำที่ดีที่หลาย ๆ คนนำไปใช้เพื่อพัฒนาทักษะการเป็นผู้นำ ใช้ข้อมูลนี้ในชีวิตของคุณเพื่อช่วยพัฒนาความสามารถในการเป็นผู้นำที่อยู่ในตัวคุณ