กำลังมองหาคำแนะนำเกี่ยวกับความเป็นผู้นำอยู่หรือไม่? คุณมาถูกที่แล้ว!


0
กำลังมองหาคำแนะนำเกี่ยวกับความเป็นผู้นำอยู่หรือไม่? คุณมาถูกที่แล้ว! thumbnail

คุณเคยถอยห่างจากการเป็นผู้นำในสถานการณ์หรือไม่? หากคุณไม่ต้องการพลาดโอกาสในการเป็นผู้นำคุณจำเป็นต้องให้ความสนใจ คำแนะนำในบทความนี้สามารถช่วยให้คุณเรียนรู้ที่จะเป็นผู้นำที่ยอดเยี่ยม

เพื่อที่จะเป็นผู้นำที่มีประสิทธิผลคุณต้องทำงานอย่างใกล้ชิดกับทีมของคุณ ฟังพวกเขาเมื่อพวกเขาพูดส่งเสริมความแตกต่างและนวัตกรรมและให้สมาชิกแต่ละคนในทีมของคุณสนุกกับความสำเร็จของแต่ละบุคคลและกลุ่ม เหนือสิ่งอื่นใดอย่าขอให้สมาชิกในทีมของคุณทำสิ่งที่คุณไม่เต็มใจที่จะทำด้วยตัวเอง

เมื่อเข้าร่วมการประชุมให้ทำตัวเหมือนคุณโง่และไม่รู้อะไรเลย แน่นอนคุณไม่ได้โง่ แต่การใช้ความคิดนี้ทำให้คุณมีแนวโน้มที่จะยอมรับข้อมูลจากคนอื่นที่อาจรู้มากกว่าที่คุณทำ ความเย่อหยิ่งถือเป็นความหายนะของผู้นำทางธุรกิจหลายคน

จงมั่นใจในการตัดสินใจก่อนที่จะแบ่งปันกับผู้อื่น หากคุณดูไม่เด็ดขาดนั่นก็จะทำให้คนที่อยู่ข้างใต้คุณไม่เด็ดขาดเช่นกัน ไม่เพียงแค่นั้น แต่ความไม่แน่ใจยังทำให้คนอื่นพยายามเข้ามารับตำแหน่งของคุณ ให้พิจารณาเป็นการส่วนตัวก่อนที่คุณจะประกาศใด ๆ

อย่าลืมแสดงความขอบคุณสำหรับคนรอบข้าง ใช้เวลาไม่นานในการเขียนคำขอบคุณหรืองานดีๆและนั่นอาจหมายถึงคนที่ทำงานหนักมาตลอดทั้งวัน การรับรู้สั้น ๆ นั้นสามารถพลิกผันได้ทั้งวันกระตุ้นอารมณ์และไม่มีค่าใช้จ่ายใด ๆ

อย่าเอาแต่ใจเมื่อลูกน้องของคุณกำลังเรียนรู้กระบวนการใหม่ ให้ถามพวกเขาว่าพวกเขาเรียนรู้ได้ดีที่สุดอย่างไร คุณอาจแปลกใจที่พบว่าลูกน้องบางคนต้องการคำแนะนำโดยตรงในขณะที่คนอื่น ๆ ต้องการใช้วิธีการเรียนรู้แบบลองผิดลองถูกมากกว่า เว้นแต่จะมีเหตุผลที่เฉพาะเจาะจงว่าทำไมการรองรับพวกเขาจึงเป็นปัญหาให้พยายามเปิดโอกาสให้มีการเรียนรู้ทั้งสองประเภท

เรียนรู้เทคนิคการเป็นผู้นำแบบใหม่และวิธีการใหม่ ๆ ในการดำเนินธุรกิจต่อไป การศึกษาต่อจะทำให้คุณมีความเข้าใจมากขึ้นว่าพนักงานรุ่นใหม่ของคุณคิดอย่างไร มุมมองใหม่จะช่วยให้คุณปรับปรุงรูปแบบความเป็นผู้นำของคุณในขณะเดียวกันก็มอบเครื่องมือในการแข่งขันในตลาดที่เปลี่ยนแปลงตลอดเวลา

อย่าทุจริตหรือคดโกง ในการเป็นผู้นำที่น่าเชื่อถือคุณต้องรักษาสัญญาที่ทำไว้ หากโฆษณาของคุณอ้างว่าคุณให้บริการที่มีคุณภาพสูงสุดในหมวดหมู่ของคุณตรวจสอบให้แน่ใจว่าพนักงานของคุณรู้ว่าต้องทำอะไรเพื่อให้บริการนั้น

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณรับทราบเมื่อคุณทำผิดพลาด แม้แต่ผู้นำที่ดีที่สุดก็ยังทำผิดพลาดเป็นครั้งคราว แต่สิ่งที่ทำให้ผู้นำที่ยอดเยี่ยมคือคนที่สามารถเป็นเจ้าของได้และสื่อสารข้อผิดพลาดให้กับพนักงานของ บริษัท แสดงให้เห็นถึงความจริงที่ว่าคุณมีความเข้าใจผิดเช่นเดียวกับพนักงานของคุณ สิ่งเหล่านี้ไม่ใช่คุณสมบัติที่ไม่ดีในผู้นำ

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าลูกน้องและเพื่อนร่วมงานของคุณรู้ว่าคุณเป็นคนที่เข้าถึงได้ง่าย คุณอาจไม่ต้องการเว้นช่องว่างในตารางเวลาสำหรับการสนทนาและการเข้าสังคม แต่จำเป็น พนักงานของคุณคาดหวังและสมควรได้รับคำแนะนำของคุณเคารพและชื่นชม ด้วยวิธีนี้พวกเขาสามารถกลายเป็นทรัพย์สินทางธุรกิจที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของคุณได้ หากไม่มีสิ่งเหล่านี้พวกเขาจะกลายเป็นความรับผิดทางธุรกิจอย่างมาก

อย่ากลัวที่จะกระโดดเข้ามาช่วย วิธีนี้ง่ายกว่ามากหากคุณทำงานในไซต์กับทีมของคุณ แต่เป็นไปได้จากระยะไกลหากคุณมีความคิดสร้างสรรค์ หากบุคคลใดในทีมของคุณต้องการความช่วยเหลือให้กระโดดเข้ามาและยื่นมือเข้ามา คุณอาจได้เรียนรู้มากมายจากประสบการณ์

ลองเพิ่มคุณค่าให้กับผู้คนทุกวัน ผู้นำที่ยิ่งใหญ่หลายคนจะใช้เวลาสักครู่เพื่อนั่งคิดว่าพวกเขาได้เพิ่มมูลค่าให้กับบุคคลอื่นในวันเดียวกันหรือไม่ ความเป็นผู้นำสามารถสร้างความแตกต่างและทำลายข้อตกลงได้เนื่องจากเป็นสิ่งที่ทำให้องค์กรเติบโต มันส่งผลกระทบต่อชีวิต โปรดจำไว้ว่าไม่ใช่แค่ความคิดที่พูดถึง แต่เป็นการกระทำที่คุณต้องใช้ชีวิต

อย่ามองว่าพนักงานที่ยอดเยี่ยมไม่ได้รับอนุญาต ตอบแทนพนักงานที่ดีที่สุดของคุณ มอบความรับผิดชอบที่หลากหลายและโอกาสที่ดีกว่าให้พวกเขา จ่ายเงินให้ตรงกับประสิทธิภาพ อย่าปล่อยให้งานหนักไปโดยไม่มีใครสังเกตเห็น ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณกำลังตรวจสอบผลงานของคนงานของคุณเป็นประจำ หากมีใครสักคนก้าวไปข้างหน้าอย่างแท้จริงจงให้รางวัลแก่พวกเขา

ตอนนี้เป็นเวลาที่ต้องทำงานหนักเพื่อเป็นผู้นำที่ดี สิ่งนี้จะทำให้คุณประสบความสำเร็จตลอดชีวิต ข้อมูลนี้ควรทำให้คุณรู้สึกเตรียมพร้อม ทำงานเพื่อเป็นผู้นำและคุณจะไปได้ไกล


Like it? Share with your friends!

0

Comments

comments

Slot Gacor Maxwin

Slot Gacor Gampang Menang

Slot Gacor

Sbobet Mobile