การพัฒนาทักษะความเป็นผู้นำของคุณตอนนี้จะช่วยให้คุณประสบความสำเร็จในทุกด้านของชีวิตส่วนตัวและอาชีพของคุณ มีคุณสมบัติที่แตกต่างกันจำนวนหนึ่งที่ทำให้บุคคลเป็นผู้นำที่มีประสิทธิภาพ บทความนี้จะอธิบายคุณสมบัติของตัวละครเหล่านี้และให้คำแนะนำที่เป็นประโยชน์ในการพัฒนาศักยภาพความเป็นผู้นำโดยธรรมชาติของคุณ
สื่อสารกับทีมของคุณอย่างเปิดเผย คุณต้องค้นหาเสียงของคุณเอง คุณต้องเรียนรู้วิธีการแสดงและวิธีการเชื่อถือได้ เมื่อคุณมีความคิดและข้อมูลคุณต้องเรียนรู้วิธีแบ่งปัน อยู่ที่เข้าถึงได้และเต็มใจที่จะรับฟัง รวมความคิดของคุณเข้าด้วยกัน รับทราบว่าสไตล์และการปรากฏตัวของคุณส่งผลกระทบต่อผู้อื่นอย่างไร
ความคิดความเป็นผู้นำที่ดีคือการให้พนักงานของคุณมีส่วนร่วมในการสนทนาที่มีความหมายเกี่ยวกับงาน วิธีเริ่มต้นที่ดีคือการทำรายการสิ่งที่คุณสนใจเป็นพิเศษและใช้เวลาไม่กี่นาทีในแต่ละวันเพื่อถามความเห็นของพนักงานเกี่ยวกับหัวข้อเหล่านี้ คุณจะสร้างความสัมพันธ์ที่มีความหมายและอาจเรียนรู้บางอย่างในกระบวนการ
ให้เหตุผลที่คนไว้ใจคุณ ในฐานะผู้นำสิ่งสำคัญคือคุณต้องไว้วางใจ เมื่อเกิดเหตุการณ์นี้ผู้คนมักจะติดตามคุณและทำสิ่งที่คุณขอจากพวกเขา ให้แน่ใจว่าคุณรักษาคำพูดและพูดในสิ่งที่คุณคิดอย่างแท้จริง ผู้คนจะเคารพคุณเชื่อใจคุณและติดตามคุณ
แม้ว่าคุณจะไม่ได้เป็นนักพูดที่ยิ่งใหญ่ แต่ก็ไม่ได้หมายความว่าคุณจะไม่สามารถเป็นผู้นำที่ดีได้ การสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพสามารถเอาชนะการขาดทักษะการปราศรัย ให้สมาชิกในทีมของคุณทุกคนรู้ว่าพวกเขาคาดหวังอะไรและพวกเขามีส่วนร่วมในองค์กรอย่างไร สื่อสารเรื่องราวความสำเร็จและแม่นยำเมื่อกล่าวคำวิจารณ์ที่สำคัญ
ตรวจสอบให้แน่ใจว่าลูกน้องและเพื่อนร่วมงานของคุณรู้ว่าคุณเป็นคนที่เข้าถึงได้ คุณอาจไม่ต้องการออกจากตารางการสนทนาและการเข้าสังคม แต่ก็จำเป็น พนักงานของคุณคาดหวังและสมควรได้รับคำแนะนำความเคารพและความชื่นชม ด้วยสิ่งเหล่านี้พวกเขาสามารถกลายเป็นสินทรัพย์ทางธุรกิจที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของคุณ พวกเขากลายเป็นความรับผิดชอบทางธุรกิจอย่างมหาศาล
อ่านสิ่งที่คนอื่นพูดเกี่ยวกับความเป็นผู้นำ แม้แต่ผู้นำที่ยิ่งใหญ่ก็ไม่ได้ดลใจตัวเอง และมีหนังสือบทความและเว็บโพสต์มากมายเกี่ยวกับความเป็นผู้นำ ใช้เวลาในการเรียนรู้สิ่งใหม่ทุกวันและใช้สิ่งที่คุณสามารถทำได้ในทางปฏิบัติ คุณจะพบว่ามันจะเสริมสร้างทักษะความเป็นผู้นำของคุณ
มุ่งเน้นไปที่การตัดสินใจของบุคลากร ผู้นำหลายคนคิดว่าการกล่าวสุนทรพจน์ที่ยอดเยี่ยมมากมายจะทำให้ บริษัท ก้าวไปข้างหน้า แต่จริงๆแล้วมันเป็นการตัดสินใจของบุคลากรของพวกเขา ทีมที่คุณเลือกมีความสามารถในการสร้างหรือทำลาย บริษัท สิ่งนี้ไม่เพียงรวมถึงการจ้างงานของคุณเท่านั้น แต่ยังรวมถึงผู้ที่คุณจ้างและผู้ที่ได้รับมอบหมายงานที่สำคัญที่สุด ใช้ความระมัดระวังเป็นอย่างยิ่งในการตัดสินใจ
คุณจะเป็นผู้นำที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นเมื่อคุณฟังพนักงานของคุณและยอมรับข้อเสนอแนะทั้งในเชิงบวกและเชิงลบ เพื่อนร่วมงานมักมีแนวคิดที่ยอดเยี่ยมสำหรับกระบวนการและการปรับปรุงผลิตภัณฑ์ หลีกเลี่ยงการวิจารณ์และขอความเห็นจากพนักงานของคุณ การทำความเข้าใจกับสิ่งต่าง ๆ จากมุมมองของคนงานสามารถช่วยให้คุณประสบความสำเร็จได้เช่นกัน
ผู้นำที่ดีทุกคนควรเป็นผู้เชี่ยวชาญในการมอบหมายงาน ผู้นำบางคนทำผิดพลาดจากการคิดว่าพวกเขาต้องทำทุกสิ่งที่สำคัญด้วยตัวเอง อย่างไรก็ตามหากบุคคลอื่นสามารถจัดการงานได้อย่างมีประสิทธิภาพให้มอบหมายงานให้พวกเขา เพียงแค่มีความชัดเจนเกี่ยวกับความคาดหวังระยะเวลาและความเข้าใจในงาน
ไปกับสัญชาตญาณของคุณ เหตุผลที่คุณเป็นผู้นำในตอนแรกนั้นเป็นเพียงบางส่วนเนื่องจากสัญชาตญาณของคุณมาถึงคุณได้อย่างไร ไม่ต้องสงสัยเลยว่าจะมีบางครั้งที่คุณจะทำผิดพลาด ยอมรับความจริงนั้นและใช้ความผิดพลาดของคุณเพื่อเรียนรู้ อย่าลืมความผิดพลาดที่คุณทำเพื่อที่คุณจะได้หลีกเลี่ยงพวกเขาในอนาคต
สนับสนุนให้พนักงานของคุณแสดงความกังวลและให้คำแนะนำโดยไม่กลัวความอับอายหรือการแก้แค้น บรรยากาศที่ช่วยให้การสื่อสารแบบเปิดมั่นใจได้ว่าพนักงานสามารถทำงานได้ดีที่สุดพัฒนาความคิดสร้างสรรค์และแสดงความคิดเห็น ในอีกด้านหนึ่งของเหรียญการสื่อสารแบบเปิดช่วยให้คุณหลีกเลี่ยงความขัดแย้งในขณะที่เสนอความคิดเห็นและจัดการปัญหา
คุณต้องเข้าใจความสามารถของทีมของคุณเพื่อนำพวกเขาอย่างมีประสิทธิภาพ การเข้าใจความหลากหลายของทีมสามารถช่วยให้คุณประสบความสำเร็จ ทำความรู้จักกับนิสัยและนิสัยของพนักงานของคุณ คุณสามารถได้รับความไว้วางใจโดยการถามพวกเขาเกี่ยวกับคนที่พวกเขารัก
ผู้นำที่ดีที่สุดย่อมเป็นคนที่มีความสามารถพิเศษในการจ้างคนที่เหมาะสมในการทำงานกับพวกเขา แอปเปิ้ลที่ไม่ดีตัวหนึ่งจะทำลายพวงทั้งหมดตามที่พูดไป เมื่อรวมทีมที่ชนะเลิศแล้วผู้นำที่มีประสิทธิภาพจะสามารถจดจำลิงก์ที่อ่อนแอและนำออกจากโซ่ได้
การเป็นผู้นำที่มีประสิทธิภาพช่วยให้คุณสามารถดูแลชีวิตการทำงานและที่บ้านได้ ผู้เชี่ยวชาญหลายคนก่อนที่คุณจะเชี่ยวชาญศิลปะแห่งความเป็นผู้นำและคุณสามารถเรียนรู้จากเคล็ดลับและเทคนิคของพวกเขา การใช้ข้อมูลที่คุณเรียนรู้ที่นี่สามารถช่วยให้คุณพัฒนาไปสู่การเป็นผู้นำที่น่าชื่นชม